Запишись на бесплатный практикум
ФИО
Телефон
Email
Команда новой экономики
Узнайте за 2 часа, как создать эффективную команду
Михаил Федоренко
БЕСПЛАТЫЙ ПРАКТИКУМ
СИСТЕМА
КОМАНДА
ЛИДЕР
Советник руководителя ФАС, государственный советник, кандидат экономических наук
25
мая
по Мск
15:00
Вы доверяете своей команде?
Команда состоит из самоучек с «потенциалом» или «бывалых» профи, которые не знают свои компетенции и обязанности. Зато любят посплетничать за очередной чашкой чая.
Выша задача не выполняется, а обсуждается. Команда не понимает ваши требования, не следует регламенту. Ваши клиенты остаются недовольными качеством оказанной услуги.
Сотрудники не развиваются, не совершенствуют свои профессиональные навыки, не понимают свой вклад в проект. А значит не заинтересованы в успехе вашего бизнеса.
Уже какой год топчитесь на месте и не понимаете "Что же делать"
Всего за 2 часа вы узнаете методику и сможете ее применить!
Инструкция по созданию базовой программы трансформации мышления сотрудников - в подарок!
Растите как руководитель
У вас есть в подчинении команда, но она не приносит желаемого результата? Сотрудники не самостоятельны и не мотивированы. Из-за недоверия к коллективу, вы не можете делегировать задачи, и многое приходится делать самостоятельно?

Вы научитесь выстраивать бизнес-процессы, правильно ставить задачи. Вырастите как руководитель.
Вебинар даст инструкции, как найти сотрудников с необходимыми навыками на рынке труда. Как выявить необходимые качества кандидата на собеседовании и сформировать действительно эффективную команду.

Получите инструменты управления от признанного эксперта, которые позволят выйти на новый уровень
Наберите свою команду
Кому подойдёт курс
Предприниматели узнают, как добиться лучших результатов, меняя процессы в команде. Научатся быстрее достигать цели и увеличат прибыть своей компании.
Топ-менеджерам крупных организаций смогут создавать эффективные команды, ставить цели и следить за качеством их выполнения.
HR-менеджеры научатся собирать и мотивировать команду. Научитесь управлять конфликтами внутри команды, развивать и обучать сотрудников.
Что вы узнаете за 2 часа практикума?
Как правильно нанять сотрудника. Техника отбора и собеседования
Как найти сотрудника, который:

  • Обладает необходимыми знаниями и навыками.
  • Знает свои сильные профессиональные и личностные стороны, имеет план развития.
  • Умеет ставить перед собой задачу и план ее выполнения.
  • Отвечает за результат своей деятельности и не нуждается в контроле.
  • Мыслит улучшениями, применяет свои знания и идеи для достижения большего результата.
  • Умеет принимать и решать поставленные задачи.
01
Как повысить эффективность работы команды. Синхронизация мышления
Как собрать команду, которая:

  • Чётко выполняет поставленные задачи.
  • Соответствует требованиям руководства, оправдывает его ожидания.
  • Следует инструкциям и регламенту компании.
  • Достигает необходимого результата используя минимум ресурсов.
  • Заботится о качестве продукта и услуг компании, оказанных клиенту.
02
Как выстроить систему обучения, которая будет работать.
Создайте видео-систему обучения, которая:

  • Сможет изменить процессы под задачи бизнеса.
  • Поставит реальные цели и замотивирует сотрудников.
  • Научит сотрудников не только общаться, но и слышать друг друга.
03
В конце практикума вы получите ссылку на чек-лист «про что я»
Вы получите Чек-лист и перечень вопросов, которые нужно задавать на собеседовании
Автор и спикер курса
Михаил Федоренко
Кандидат экономических наук, государственный советник 2 класса, предприниматель-эксперт.
Умение владеть инструментами построения системы управления - это базовый фундамент без которого бизнес не может успешно расти и масштабироваться без лишних потерь - как ресурсов самой компании, так и ваших личных сил.
  • Член попечительского совета Всемирного фонда дикой природы WWF
  • Член экспертного совета Агентства Стратегических Инициатив
  • Член Ассоциации Комплаенс-Менеджеров
  • Советник руководителя ФАС России
  • Эксперт по разработке и внедрению систем управления качеством государственных услуг
  • Предприниматель-эксперт, автор и ведущий образовательных проектов для бизнеса
  • Экс. Ген.Директор АО «Деловая среда» ПАО Сбербанк
  • Экс. Министр информационных технологий и связи МО
"